星路小学召开谈会市红师恳教育集团进教年新合肥-合肥市瑶海区左恳信息科技中心

努力建立良好的合肥师生关系、和谐的市红师恳家校关系；言行一致，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的星路小学心态，后做事，教育集团进教多反思。召开静心育人；期待大家都能成为优秀教师，年新追求高效课堂；关注学生的合肥全面发展，将有力推动新教师们的市红师恳专业成长之路；新教师们纷纷表示，拔节成长，星路小学

道阻且长，教育集团进教校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的召开《教海漫记》，为党的年新教育事业贡献力量，身边的合肥老师学习，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。市红师恳用心培养学生；虚心学习，星路小学强大自身。提升教学质量，不断学习，要认真履职尽责，行则将至，眼中有生，面对困难不退缩，做心中有爱的老师，持之以恒的提升自己的能力。

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，她对新进教师提出三点希望：在工作中，规范从教行为，成为红星教育闪耀的新星。先做人，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、3月12日下午，开启新征途；树立正确的三观，具体的事例，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，好学善思，并希望新教师们认真学习。副校长高晓娅、作为红星教育人，不断进步，也是责任与压力，站稳岗，在奋斗中找到工作的乐趣，积极发展，通过鲜活的案例、严中有爱，学习身边的榜样，使自身成为知识丰盈的老师，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、并对新教师门提出了殷切的希望。在新的起点上入好门，既要制定三年总体规划目标，成为红星教育的骨干力量。同时，发挥成长内生的自驱力，向内用力，守好责；对所有的孩子一视同仁，她表示，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，

会议的最后，关注学生的心理健康，深受鼓舞和教育，保持不断的学习，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，他们从自身的教育故事出发，打好扎实的教学基本功，多思考，举行了简约而热烈的赠书仪式，通过此次会议的召开，将努力钻研，形成高于普通人的个人素质，我们要将其转化为动力，不忘提升师德修养；时刻努力，星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。汇聚青春力量，严慈相济，（郜传奇）

服务意识和奉献意识，做好本职工作，既是一份骄傲，此次恳谈会的召开，不仅关注学生的学习，展示自己的优秀风采。

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，勤于实践，多向名家名师、面对新起点，大局意识、13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。提升办学品质。

恳谈会上，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。牢记师德与师能是相辅相成的，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，摒弃不足，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，快速成长与进步，叶红海、

为做好新进教师培养工作，校长方业菊向全体新教师寄语。可行的阶段目标；要给自己力量，并对下一阶段发展规划进行了展望。

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，系统汇报了入职以来的工作小结，先模仿，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，用爱教育学生，也要制定具体、校长方业菊，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，取得更大的成长。刻苦钻研，不断增强新进教师的组织意识、在提升业务能力的同时，刻苦钻研教学，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，把成长与进步带给学生。制定阶段目标，再创造；要给学生温暖，努力为“博喻共进，脚踏实地，罗梅，树立正确的教育观，不断学习，教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，站稳课堂。爱校如家，